EİB’den Milyon Bayana Mentor Programına kurumsal katkı
Ege İhracatçı Birlikleri’nin ana odağı toplumsal cinsiyet eşitliği
EİB’nin sürdürülebilir kalkınma atağı bayanın güçlenmesinden geçiyor
Dünyanın en büyük sürdürülebilirlik inisiyatifi UN Women ve UN Küresel Compact ortak inisiyatifi olan Bayanın Güçlenmesi Prensipleri’ne (Women’s Empowerment Principles-WEPs) imzacı olan ve toplumsal cinsiyet eşitliğine yönelik çalışmalarını sürdüren Ege İhracatçı Birlikleri, bu kere de Milyon Bayana Mentor Programına kurumsal katkı sağlıyor.
Ege İhracatçı Birlikleri Koordinatör Lideri Jak Eskinazi, Dünya Ekonomik Forumu’nun yayımladığı Cinsiyet Eşitliği 2021 Raporu’na nazaran Türkiye’nin cinsiyet eşitliğinde dünyada 156 ülke ortasından 133’üncü sıraya gerilediğini söyledi.
“UNDP’nin yayınladığı 2019 İnsan Gelişme Raporu’nda yer alan Toplumsal Cinsiyete Dayalı Gelişme Endeksi’ne nazaran, Türkiye iki sıra gerileyerek 162 ülke ortasında 68’inci sırada yer aldı. Sürdürülebilir Kalkınma 2021 Raporu’na nazaran de Türkiye 165 ülke ortasında 70.4 endeks puanı ile 70’inci sırada yer alıyor. Biz uzun müddettir toplumsal cinsiyet eşitliğine yönelik çalışmalar yürütüyor ya da dayanak veriyoruz. Milyon Bayana Mentor Programı, (Million Women Mentors-MWM), STEMconnector aracılığıyla STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) mesleklerini ve liderlik fırsatlarını sürdürmek için genç bayanlara olan ilgi ve itimadı artırmaya yönelik bir teşebbüs.”
EİB, en az 30 mentor ile genç bayanlara yarar sağlayacak
Eskinazi, “MWM ağının misyonu, genç bayanları STEM mesleklerinde takip etmeye, sürdürmeye ve gelişmeye teşvik etmek. EİB olarak 2 yıl mühlet taahhüt vererek, bu müddet zarfında asgarî 30 mentor ile bilim, teknoloji, mühendislik ve matematik kollarında meslek planlayan genç bayanlara yarar sağlama kelamı verdik. 30 mentor bu alanlarda eğitim almış birlik çalışanı ve idare heyeti üyelerimizden oluşacak. Ayrıyeten EİB üyelerine duyuru yaparak, firmaları da bahis hakkında bilgilendirdik ve kurumsal destekçi olmaya davet ettik.” dedi.
Jak Eskinazi, dünyanın en büyük sürdürülebilirlik inisiyatifi UN Küresel Compact’a üye olan birinci ihracatçı birliği olarak, sonrasında UN Women ve UN Küresel Compact ortak inisiyatifi olan Bayanın Güçlenmesi Prensipleri (Women’s Empowerment Principles-WEPs) imzacı olduklarını hatırlattı.
“Milyon Bayana Mentor Programı da toplumsal cinsiyet eşitliği için yaptığımız çalışmalar ortasındadır. Küresel Compact’e birinci imza atan İhracatçı Birlikleri olduğumuz üzere birebir vakitte bayanlara ve gençlere yönelik bir mentörlük programı kurgulayan birinci Birlik de biziz. Export-Up Mentorluk programı ile ‘Geleceğin ihracatçıları tecrübenin gücüne inanıyor’ diyerek sürdürülebilir ihracat gayemiz kapsamında ihracata başlamak isteyen ya da mevcut ihracatını geliştirmek isteyen genç ve bayan ihracatçılarımıza idare heyeti üyelerimizden oluşan tecrübeli ihracatçılarımız ile katkı sağlamıştık. Programın ikinci devri için çalışmalarımız devam ediyor.”
Eskinazi, “Toplumsal cinsiyet eşitliğinin memnunluk ve toplumsal kalkınmışlığa olumlu katkısı olduğunu istatistikler bize söylüyor. Dünya genelinde keyifli ülkeler sıralamasında ve kalkınmış toplumlar listesinde ön sıralarda olan ülkelerin hepsi toplumsal cinsiyet eşitliğini başarmış ülkeler. Dünyanın en keyifli ülkeleri sıralamasında birinci 10’da yer alan, kalkınmışlık seviyeleri de tıpkı formda üst sıralarda yer alan Finlandiya, Danimarka, İsveç ve Yeni Zelanda’da bayan önderler Başbakan olarak vazife yapıyor. Norveç’te yakın vakte kadar bir bayan önder Başbakandı. Bugün Rusya ve Ukrayna’nın başında bayan başkanlar olsaydı dünya bu durumda olur muydu?” dedi.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı
